本篇文章1544字,读完约4分钟

2018年6月16日发布在《苏州日报》头版的苏州高新区出台了一项新政策,对落户的科技总部企业补助200万元,对区内上市企业分阶段奖励600万元。昨天,苏州高新区发布了《关于加快发展苏州高新区总部经济的若干意见》和《关于鼓励企业上市的若干意见》,进一步推动了 有了“定居奖励”和“发展奖励”,我们将成为总部经济的新高地。“经过26年的发展建设,高新区的发展已经进入转型升级的重要关口。我们必须进一步聚集高端元素,发展高端产业,培育创新业态,创造创新生态。 高新区相关负责人表示,总部经济一旦形成,将会给区域经济发展带来许多溢出效应 如:税收供给效应、产业集聚效应、就业乘数效应、资本放大效应等 在新的总部经济政策中,高新区积极鼓励区内各街道和城镇规划建设企业总部园区,引导符合条件的企业优先选择区内企业总部园区 将优先考虑为各个部门的公司总部园区建设提供土地指数支持 据了解,高新区已率先在石山横塘街规划了建筑面积200万平方米的上市企业总部园区 总部园区一期480亩核心区将于今年下半年开工建设 整个总部公园计划在三到五年内建成 高新区上市公司总部园区负责人徐春华表示,总部园区将建设五星级酒店、高端人才公寓、总部园区管理服务中心和会议中心,为所有企业提供一站式服务 除了打造“硬载体”,高新区还构建了“全生命周期”支持政策,涉及“结算奖励、开发奖励、租购补贴、人才奖励、资金支持”五个方面 高新区总部根据自身发展条件,新的经济政策将重点关注有发展潜力的企业,重点关注“三类对象”:总部企业定位于高新区产业定位,子行业扶持“小巨人”和“独角兽”,吸收上海和园区总部企业的挤出效应,吸引发展潜力大的总部企业。 据了解,被认定为总部企业后,结算奖励将给予总部企业一次性补贴200万元,给予引进机构一次性引进奖励100万元 结算后,高新区还提供丰厚的发展奖励:高新区税收金额超过1000万元且增幅超过20%的,按当地上年留成的60%给予贡献奖励。每个总部企业的年度奖励金额一般不超过1000万元。 此外,高新区还将为总部租赁办公用房和购买自用办公用房提供补贴,并按当地所得税的80%奖励企业高管和技术骨干人才;在资金支持方面,将给予20%的贷款折扣,最高不超过300万元 “减”与“奖”的协同作用,进一步提升上市公司与多层次资本市场对接的发展潜力,打造上市公司梯队,一直是苏州高新区推进转型升级、打造核心竞争力的重要抓手 “高新区早在2015年就制定了鼓励企业上市的政策。但是,从目前区域经济发展状况来看,与其他区域政策相比,激励和支持力度不够,政策内容有待进一步完善 高新区金融办公室相关负责人表示 为此,高新区专门修订了上市政策,体现了“减量化”和“奖励化”协同的系统思维 “向下”意味着降低企业的上市成本,使企业在资本市场“轻装上阵”;“奖”是对企业成功上市和融资土地的奖励,鼓励企业为区域经济发展做出越来越大的贡献 修订后的上市政策提出“企业因上市而发生的税收支出,100%在上市后奖励给上市企业。” 和“100%的税务支出涉及工商登记变更、房地产转让、资产转让等。,将会得到奖励。 高新区还将对拟分阶段上市的企业进行奖励,奖励总额不超过600万元。成功在“新三板”上市的企业将获得200万元奖励;在融资激励方面,高新区将按照每1亿元实际筹集资金20万元,即2‰对企业进行奖励,没有上限;对于符合国家产业发展政策并使用所列资金进行投资的项目,将优先考虑土地利用指标 高新区经济发展和改革局局长何宁表示:“我们希望通过总部经济的形式,更有效地利用资源,提高土地产出效率 同时,通过进一步加快培育上市企业,我们将更好地为企业融资和发展提供更大的空空间 (《苏报》驻高新区首席记者周建月)

标题:苏州高新区:打造“总部经济”新高地

地址:http://www.slqncy.com/szxw/14244.html