培养“想干事、会干事、干成事”的干部队伍 高新区第六期青年干部研修班开

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5月3日，苏州高新区举行第六届青年干部培训班(浙江大学)开学典礼，44名学生开始为期12天的强化培训 副市长、高新区党工委书记徐美健出席仪式，鼓励学生刻苦钻研，勇于开拓创新，增强政治实力，把个人追求融入“两高两新”实践中，展现个人魅力，贡献个人才华 工作委员会委员、组织部长张国昌主持了开幕式 这44名学生的平均年龄为33岁，其中有25人拥有研究生学位或硕士学位 大部分学员是单位和部门推荐的后备干部和优秀青年干部，也有一些党外干部，比如选调生和村里的第一书记 5月4日至15日，他们将在浙江大学学习国际政治格局与中国全球战略布局、宏观经济形势与中国未来经济发展趋势、2025年背景下制造业转型升级研究、现代服务业与信息社会、创新思维与博弈论、公务员危机管理与媒体应对、依法行政与法律思维等课程 参与研究的年轻干部表示，虽然每个人都毕业于大学，但仅仅依靠在学校学到的知识来处理工作和解决问题是不够的 他们将珍惜学习机会，巩固理论基础，提高实践技能，实践与时俱进、适应发展的优秀技能，并认真运用这些技能进行学习，学以致用，努力实现自己的价值 徐美健指出，高新区正处于围绕“两个聚集、一个高度”推进“两个高、两个新”的关键时期，为广大干部提供了施展才华的大好机会 他希望青年干部培训班的学员能够潜心学习，开阔眼界，坚定信念，勇于承担责任，努力学点东西，学点东西，学点东西，在实践中不断体验和充实自己，为各自的工作做出贡献。为高新区建设贡献苏南国家自主创新示范核心区，打造高水平创新引领发展示范区。 据了解，自2005年以来，为了建设一支素质过硬、数量充足、门类齐全、结构合理的青年干部队伍，高新区共举办了5期青年干部培训班，培训学员167人 其中，大量学生已经担任领导职务 (张为民)