“现代民政”造福“高新民生” 高新区2017年民政工作斩获殊荣

本篇文章1693字，读完约4分钟

“高新区在创新基层社会治理、养老服务、社会救助、双扶工作等方面取得显著成效。特别授予高新区“综合评价获奖单位”称号1月29日，在全市民政工作会议上，高新区民政工作荣获“2017年全市民政工作综合评价”并获得苏州市现代民政建设十大创新和现代民政建设优秀两项个人奖项。项目奖 “政府、企业和社会组织”的跨境合作与创新，奠定了全市第一个街道级社区发展基础。被列入“2017年苏州现代民政建设十大创新成果”的高新区是“跨境合作建立社区基础” “社区自治组织需要资金支持，社区中许多潜在的资源方愿意参与社区的发展，但苦于没有渠道 社区的资源和需求之间需要有一个对接平台，社区治理需要第三方的推动，于是我们的社区基金会应运而生 石山横塘街道相关负责人表示，苏州高新区石山街道社区发展基金会作为苏州首家街道级非公开募捐社区基金会，成立于2017年6月，开创了“政府、企业、社会组织”的跨境合作新模式 基金会主要致力于在其管辖范围内培育和发展社会组织，资助有利于社区治理和解决社区发展问题的活动和项目，以及社区公益项目，如社会工作者和社区工作者的业务技能和能力建设培训活动，实现整合社区资源、解决社区问题、促进社区融合和促进社区自治的社会效益。 基金会自成立以来，已收到苏州熊峰汽车有限公司、高新区装饰材料商会等20家爱心企业捐款152万元，加上石山横塘街捐款200万元。基金会原始资金总额达到352万元。 通过项目调查和收集，基金会资助了10个公益项目，如帮助弱势群体、促进社区文化和提高社会工作者的能力，使社区5000多人受益。社区基金会有效地激发了社会力量参与社区治理和整合社区资源。它在解决社区问题、促进社区融合和促进社区自治方面发挥了积极作用 “这是高新区的第一次尝试。“十三五”期间，全区70%的城镇和街道将建立社区发展基金会高新区民政局负责人介绍，日前，高新区出台了相关支持文件，鼓励社会力量创新，参与社会治理 高新区“2017苏州现代民政建设优秀工程奖”利用高校专业团队的“爱心援助”提升老年护理人员的专业素养，是老年护理人员的“爱心援助”工程 “这个项目已经进行了7个月。我发现我院护士的心理问题，如心理倦怠、消极情绪、压力增加、缺乏耐心、情绪麻木等得到了有效缓解，他们的专业能力和职业荣誉也有所提高！”在谈到“心脏援助”项目的效果时，阳山疗养院的负责人说 目前，全区养老机构共有400多名护理人员，为1900多名老年人提供服务 护理人员的心理状态直接关系到养老机构的服务水平 据高新区民政局相关负责人介绍，他们在调查中发现，养老护理人员存在“三低一大”问题，自我和社会认同度低，受教育程度低，收入水平低，工作强度大，且长期伴随着老龄化和疾病。在使老年人致残的过程中，很容易产生更多的心理倦怠和心理压力，这就需要专业的支持 据了解，老年护理人员“心脏援助”项目得到政府支持，依托苏州科技大学心理学教授鲍玉清的团队力量，对全区老年护理机构护士进行理解能力、自救能力、沟通能力和应激能力的培训，帮助其提高身心健康、自我认同、沟通能力和综合素质。 高新区不仅与苏州科技大学合作，近年来还在多方面扎实推进养老服务社会化运作 去年2月，高新区牵头召开全市养老服务社会化推进会议，搭建了养老服务社会组织和养老服务载体互动平台。引入三个社会组织通过招标提供虚拟养老服务，另外三个社会组织负责管理五个500多平方米的日托中心 目前，高新区培育和引进了30多个服务老年人的社会组织，为老年人提供多样化、多层次的服务 数据显示，2017年高新区养老工作取得历史性突破，居苏州六区之首，每千名老年人床位数居全市首位 我们还用制度规范全区养老工作，先后出台了《苏州高新区养老和养老服务业发展“十三五”规划》、《居家养老服务实施办法》、《养老服务评估办法》等文件 据高新区民政局负责人介绍，到2020年，高新区内所有的村庄和社区都将配备日托中心(助餐)，每条街道都将探索在社区内建立一个以上的小型嵌入式养老机构、一个以上的洗浴点和护理站，形成“助餐、助洗、助浴、助医、助行、助急”的10分钟服务圈 (任静)