江苏高温费从2015年本月起每人每月支付4个月，200元

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【指南】:从本月开始，将支付高温费。如果企业在六月、七月、八月和九月的四个月内安排员工在33度以上的高温天气(环境)下工作，将向员工支付高温补贴。标准为每人每月200元，支付时间为4个月。详情请关注苏州新闻网！

根据扬子晚报的微博，高温费将从本月开始支付。如果企业在六月、七月、八月和九月的四个月内安排员工在33度以上的高温天气(环境)下工作，将向员工支付高温补贴。标准为每人每月200元，支付时间为4个月。

高温费将从这个月开始支付。

室外温度为35℃，室内温度为33℃，但补贴时间和补贴方式不同。补贴分为每月补贴和高温工作日。例如，上海、江苏、浙江等地的月补贴最高，浙江最高，每人每月225元。江苏的标准仍处于全国前列，支付时间为4个月(6月、7月、8月和9月)。

企业可按月或一次性支付4个月的津贴。企业按此标准缴纳的高温费可计入职工福利费，计入企业成本，并允许税前扣除。高温费不得被冷饮和其他实际物品的分配抵消。如果符合条件的工人没有，他们可以向劳动监察部门匿名举报。

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高温津贴支付细则

2013年5月1日实施的《江苏省劳动合同案》(修订本)将用人单位未缴纳高温费界定为违法行为。这意味着高温津贴不再是一种福利，而是对高温下工人的一种补偿，这是强制性的。

企业不支付高温补贴最高可被罚款2万元。

江苏省27个省高温津贴已明确每月200元