近100名高新区人事干部集中“充电”

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交流讨论人事工作经验，促进人事工作程序化、规范化、科学化发展。7月21日，高新区人事干部培训班开始，近百名区人事干部参加了培训。

同日，区人社局邀请市人社局相关领导对《公务员考核奖励办法》、《事业单位人事管理条例解释》、《事业单位人事管理制度》等相关政策要求和人事规范进行了说明。据报道，该培训旨在突出课程选择中的问题导向，侧重于政策解释和业务指导。目的是加强人事干部的业务能力，使人事干部更好地掌握技能，提高素质，促进工作。

我希望全体人事干部以这次培训为新起点，不断提高政治素质和业务能力，真正把所学知识转化为落实和推进工作的强大动力，以改革创新的精神加强和改进新时期的人事工作区人民社会保障局副局长陈一坚在开幕式动员中说。(夏炎艳)